Comocomenzar a armar mi carrera laboral?.
Publicado por: admin | Categoria Mujer May 21, 2008
Mujer:
Si analizamos los avisos clasificados de los principales diarios de hace 10, 15 ó 20 años, veremos que efectivamente existen empleos que se han ido para siempre, sin embargo surgen otros que hace un tiempo eran inimaginables.
No hace muchos años, cuando una persona empezaba a trabajar en una empresa lo hacía con el convencimiento de que era para toda la vida y salvo raras excepciones, el mero transcurso del tiempo era uno de los factores que impulsaban el ascenso dentro de una estructura jerárquica sujeta a posiciones fijas, dando lugar a lo comúnmente se conoce con el nombre de “ascender la ladera” o carreras ascendentes.
Cuántas veces habremos oído, fulanita está haciendo una excelente carrera en el Banco, ya la ascendieron a Oficial de crédito. Actualmente, existen estructuras más planas y flexibles en la mayoría de las empresas y en gran parte del mundo occidental son las pequeñas empresas y el autoempleo, los grandes generadores de ocupación.
Este nuevo marco competitivo afecta lógicamente a los individuos y a sus carreras laborales. Ya no es subir la ladera, la única forma de desarrollar una carrera, muchas veces el emprendimiento personal puede significar el inicio de nuevas posibilidades y alternativas.
El diseño de una carrera es la posibilidad que posee una persona de realizar un proceso creativo para hacerse cargo de su propia vida. Involucra tres procesos:
- Aprender
- Decidir
- Actuar
Para ello es necesario que realicemos en primer lugar nuestra autovaloración, descubriendo, y emparejando necesidades internas, habilidades instintivas con las reales oportunidades externas. En definitiva: auto evaluarnos.
Un segundo momento es el de exploración, que implica realizar una investigación del mercado laboral, tendencias, demandas y ofertas, para poder proyectar una imagen futura de lo que deseo lograr, cual es mi objetivo de carrera a largo plazo y finalmente comenzar a diseñar y desarrollar distintas estrategias para alcanzar la imagen futura.
El manejo de la propia carrera no comienza cuando se está promediando la vida profesional, sino que debe gestarse desde mucho antes: en la familia, en la escuela y en los distintos ámbitos de formación. Parte por empezar a imaginar nuestro futuro profesional, él poder desarrollar una visión y diseñar mapas mentales en función de lo que está sucediendo en el mundo actual
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